Als Recruitment Marketeer bij Rentokil krijg je de regie (én de budgetten) over onze online wervingscampagnes en employer branding. Je bouwt data-gedreven funnels om structureel het beste talent aan te trekken. Een strategische én hands-on rol waarin je in 24 uur per week directe impact maakt op de groei van een internationale marktleider in ongediertebestrijding en hygiëneservice.
Wat ga je doen?
Jij trekt zelfstandig de kar voor onze online wervingscampagnes. Je kiest de juiste kanalen en stuurt op conversie én kwaliteit, zodat we structureel de beste kandidaten bereiken. Binnen de afdeling ben je onderdeel van een hecht marketingteam, dat bestaat uit een Marketing Director, een Data Analist en 3 andere specialisten. Daarnaast werk je nauw samen met onze 2 recruiters om de instroom perfect af te stemmen op de vacaturebehoefte.
- Campagnes & Budget: Je beheert budgetten en zet gerichte campagnes op via Google Ads, Meta, LinkedIn en YouTube.
- Data & Optimalisatie: Je analyseert (via o.a. Google Analytics) en A/B-test om de conversie van vacatures te maximaliseren.
- Branding & Content: Je bewaakt onze visuele identiteit in samenwerking met externe partners én ontwikkelt zelf rake visuals en copy (o.a. via Canva/Photoshop).
Wie zijn wij?
We zijn een groot internationaal bedrijf, waardoor je profiteert van het werken met de nieuwste producten en innovaties. Bij Rentokil gaan innovatieve producten hand in hand met een superieure service. Het is deze combinatie van kwaliteit en vakmanschap die onze medewerkers met trots uitdragen naar elke klant. Ondanks dat we een groot bedrijf zijn, voelt werken voor Rentokil als een familie. Er heerst een informele sfeer, er is veel collegialiteit, we hebben korte lijntjes en veel gezelligheid. Zo organiseren wij regelmatig teamuitjes en hebben we een jaarlijkse barbecue.
Wie ben jij?
Een gestructureerde marketeer die niet alleen adviseert, maar vooral zelf bouwt en optimaliseert.
- Minimaal 3 jaar ervaring in online marketing, bij voorkeur in recruitment, arbeidsmarktcommunicatie of B2B leadgeneratie.
- Aantoonbare ervaring met campagnebeheer (Meta, LinkedIn) en eigen mediabudgetten.
- Sterk inzicht in Google Analytics, SEO en SEA.
- Je kunt uitstekend prioriteiten stellen binnen een parttime werkweek.
Wat bieden wij jou?
Een zelfstandige rol met veel vrijheid binnen een professionele multinational.
- Salaris van € 3.600 – € 4.400 (o.b.v. 40 uur). Voor 24 uur (0,6 FTE) is dit € 2.160 – € 2.640 bruto per maand.
- Jouw 24 uur zijn flexibel in te delen (bijvoorbeeld verdeeld over 3 hele of 4 kortere werkdagen).
- Hybride werken (thuis / kantoor Nieuwegein) voor een goede werk-privébalans.
- Goed geregeld: een laptop en smartphone van de zaak, 24 vakantiedagen (o.b.v. fulltime) en een uitstekende pensioenregeling.
- Volop trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de Rentokil Academy.
Latest jobs
Salary
Location
UT, Nieuwegein
Department
Marketing & Innovation
Job Type
Part-time
Brands
Rentokil Pest Control
Remote Type
Location-based
Location
Nieuwegein
Description
Als Online Marketeer bij Rentokil Initial (wereldwijd marktleider in o.a. ongediertebestrijding en welzijnsdiensten) krijg je de regie én de budgetten over onze online leadgeneratie en B2B/B2C campagn
Reference
9a196d9d-ad4b-417d-9c77-9ef92dda09f7
Expiry Date
01/01/0001
Articles you might be interested in
Teaser
Making A DifferenceContent Type
BlogPublish date
11/28/2025
Summary
🌳 Making a Difference: Planting a Greener Future in BruneiAt Rentokil Initial, our purpose is simple yet vital: Protecting People, Enhancing Lives, and Preserving Our Planet. While our service
Teaser
Career DevelopmentContent Type
BlogPublish date
09/11/2025
Summary
Jay Pillay's career story is a powerful testament to how a temporary opportunity can blossom into a lifelong professional growth and success journey. When she joined Rentokil Initial in February
Teaser
The Front lineContent Type
BlogPublish date
07/01/2025
Summary
At Rentokil Initial, we know that true excellence isn't just about what we do, but how we do it. It's about the connections we build, the support we offer each other, and the shared comm
Teaser
Company updateContent Type
BlogPublish date
06/16/2025
Summary
Who knew pest control could be so sweet? At Rentokil Initial, we love to celebrate, and what better way to kick off our monumental 100th anniversary than with a truly unique and deliciously surp
Teaser
Company updateContent Type
BlogPublish date
06/05/2025
Summary
A Century of Impact: Celebrating 100 Years of Innovation and Opportunity at RentokilWe have marked a monumental milestone for Rentokil – our 100th anniversary! For a century, we've been at the
Teaser
Our Values in ActionContent Type
BlogPublish date
03/20/2025
Summary
Learn, Grow, and Thrive: Louis's Career Journey at Rentokil Initial We recently sat down with Louis, a Learning Content Developer from our Group HR - Learning and Development team, to hear a
Teaser
Company updateContent Type
BlogPublish date
01/02/2025
Summary
Starting a new job can be exciting and nerve-wracking, but Rentokil Initial strives to create an experience filled with support, growth, and a welcoming atmosphere. Take it from Sarah Lane, one of
Teaser
Career PathwaysContent Type
BlogPublish date
12/11/2024
Summary
Landing your dream job can be tricky. Acing that application? Even tougher! But don't worry, we're here to help. We sat down with Jo Sharpe, one of our top Recruitment Managers, to get the insid
Teaser
Company updateContent Type
Living RIPublish date
04/08/2024
Summary
Sam Schrader is the UKIB Region & Corporate Functions IT Director at Rentokil Initial. She first joined Rentokil Initial as a graduate student in the RI Management program in April 2005, where
Teaser
Company updateContent Type
NewsPublish date
11/29/2023
Summary
We are thrilled to announce the launch of our brand-new career site, a platform designed to help you find the perfect job at Rentokil Initial and showcase our vision and values. Why the c
Jobs you have shown an interest in